Question 1

Qu'est-ce que Cloud Club ?

Accepted Answer

Cloud Club est une plateforme française de recrutement et de recommandation spécialisée par métier : chaque métier a son « cloud », avec sa communauté de candidats qualifiés et vérifiés humainement, en relation directe avec les employeurs finaux — sans cabinet intermédiaire. Le premier cloud actif est celui de la paie et du SIRH ; suivront la comptabilité, les ressources humaines, les autodidactes, et d'autres clouds métier. Un cloud n'ouvre que lorsqu'il peut offrir la même qualité que le précédent.

Question 2

Qui est derrière Cloud Club ?

Accepted Answer

Cloud Club a été fondé par Benoît Laube, recruteur spécialisé dans les métiers de la paie et du SIRH. Après des années en cabinet — des centaines d'entretiens, des milliers de CV — il s'appuie sur une communauté de candidats qui le suit depuis plusieurs années. La plateforme grandit par cooptation et recommandation entre pairs, et chaque profil est validé personnellement avant d'être visible.

Question 3

Cloud Club utilise-t-il l'intelligence artificielle pour trier les candidatures ?

Accepted Answer

Non. Il n'y a aucune IA sur Cloud Club : pas de tri algorithmique des candidatures. La conviction de la plateforme : personne ne connaît mieux votre parcours que vous-même. Chaque candidat déclare lui-même ses compétences — logiciels, conventions collectives, mobilité, rémunération — et chaque profil est validé humainement avant d'être visible des recruteurs.

Question 4

Combien coûte Cloud Club ?

Accepted Answer

L'inscription est gratuite pour les candidats. Les recruteurs souscrivent un abonnement qui inclut la publication d'annonces en illimité sur leur cloud, sans commission au recrutement : que l'entreprise recrute une fois ou vingt fois dans l'année, le prix ne change pas. Le détail des formules est disponible sur cloudclub.fr.

Question 5

Qui peut recruter sur Cloud Club ?

Accepted Answer

Uniquement les employeurs finaux : entreprises et cabinets qui recrutent pour leurs propres équipes. Les cabinets de recrutement, agences d'intérim et intermédiaires ne peuvent pas utiliser la plateforme pour le compte de clients tiers. Tous les contrats sont concernés : CDI, CDD, intérim — une entreprise peut trouver sa ressource sur Cloud Club puis la faire passer en gestion par l'entreprise de travail temporaire de son choix.

Question 6

Comment fonctionne la cooptation sur Cloud Club ?

Accepted Answer

Les candidats gagnent des points en recommandant d'autres professionnels et en s'impliquant dans la communauté. Les points se cumulent sur une saison annuelle et débloquent des paliers : badges métier revendicatifs et visibilité accrue auprès des recruteurs. Les recommandations entre pairs renforcent aussi les profils, car un professionnel de la paie sait mieux que quiconque en reconnaître un autre.